Artículo 1°- Establecer las Funciones de los Niveles Jerárquicos, dispuestos por el Art. 6° Inc. b) de la Ley N° 7799 y su Decreto Reglamentario N° 1712/09, de Jefe Departamento de Enfermería, Jefe de Servicio de Enfermería y Jefe de Sección de Enfermería:

Jefe Departamento de Enfermería Profesional con título de grado, responsable ante la autoridad máxima de la Unidad Organizativa, de la dirección, organización, gestión y conducción del personal de enfermería en la Institución para asegurar la prestación de cuidados a las personas, familia y comunidad acorde a los objetivos institucionales según sean de atención primaria u hospitalaria.

Las funciones sustantivas del Jefe Departamento de Enfermería son:

1 - Determinar los lineamientos de acuerdo a las leyes vigentes que regulan la profesión de enfermería establecidas por el nivel técnico político superior.

2 - Establecer el perfil de cuidados, nomenclador de prestaciones de enfermería e indicadores de calidad de atención de enfermería que prevé la institución.

3 - Definir la estructura de organización de enfermería: asignar a las actividades de enfermería suficientes recursos humanos y logísticos.

4 - Establecer la política de recursos humanos en la institución definiendo procedimientos para el ingreso a los diferentes puestos, capacitación, perfeccionamiento, evaluación de desempeño, condiciones de calidad y seguridad.

5 - Coordinar el plan anual de actividades de enfermería, evaluar su aplicación y resultados obtenidos.

6 - Asegurar la ejecución de los programas de salud vigentes, consolidar la información y garantizar la capacitación del personal.

7 - Formar parte del equipo interdisciplinario e intersectorial que participa en el cuidado integral de las personas, las familias y las comunidades.

8 - Detectar las necesidades educacionales y elaborar programas de educación para la salud, para propiciar el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad.

9 - Realizar actividades encaminadas a asegurar que se cumpla la vigilancia epidemiológica.

10 - Asesorar en materia de planificación sanitaria en los ámbitos institucional, de servicio, municipal, provincial y nacional.

11 - Difundir disposiciones legales que aseguren buenos servicios de enfermería.

12 - Cooperar con las instituciones de enseñanza e investigación en la formación del personal de enfermería de pre grado, grado y post grado y coordinar las pasantías.

13 - Integrar comisiones de asesoramiento sobre la profesión de enfermería en los ámbitos municipales, provinciales, nacionales e internacionales.

14 - Integrar comités científicos y de investigación.

15 - Apoyar las investigaciones sobre servicios de salud que aseguren la contribución óptima de enfermería.

16 - Participar en la organización de enfermería en situaciones de emergencia y catástrofe e integrar los comités y comisiones pertinentes.

17 - Definir el perfil profesional para los cargos de enfermería y evaluar el personal a su cargo.

18 - Determinar la selección de personal de enfermería para las distintas funciones.

19 - Auditar la aplicación de manuales y normas de procedimiento.

20 - Evaluar los cuidados de enfermería, los registros, satisfacción del usuario, estadísticas y producción.

21 - Asegurar las condiciones y medio ambiente de trabajo (CYMAT) con el fin de sostener la motivación del personal y mejorar la calidad de los servicios.

22 - Diseñar, implementar y participar en programas de evaluación de la calidad de la actividad de enfermería y establecer estándares para su medición.

23 - Propiciar y promover el cumplimiento de principios éticos y bioéticos.

24 - Elaborar la memoria anual de enfermería.

25 - Elaborar y asegurar el cumplimiento de la capacitación y educación continua del personal a su cargo.

Jefe de Servicio de Enfermería

Profesional con título de grado responsable ante el Jefe de Departamento de Enfermería por el funcionamiento del servicio a su cargo y de los cuidados de enfermería que se brindan en las secciones que lo integran en las unidades organizativas de atención primaria u hospitalaria.

Las funciones sustantivas del Jefe de Servicio serán:

1 - Programar y coordinar con los Jefes de Sección, la aplicación del plan anual de enfermería y los programas específicos.

2 - Asegurar el funcionamiento adecuado de los servicios, resolver la cobertura de personal para las actividades programadas e intervenir para solucionar problemas relacionados.

3 - Establecer un sistema eficaz de comunicación.

4 - Mantener actualizados los manuales de procedimiento de enfermería y gestionar su aplicación.

5 - Controlar los registros, producción estadística y desarrollar medidas para su optimización.

6 - Fomentar la calidad educativa y de investigación que se realiza en el servicio por los programas de capacitación continua y por las instituciones formadoras de enfermería de pre grado, grado y post grado.

7 - Realizar reuniones periódicas con el personal a cargo y el equipo interdisciplinario.

8 - Informar al nivel superior inmediato sobre novedades y problemas a fin de tomar resoluciones conjuntas.

9 - Participar en acciones de enfermería que le sean asignadas en situaciones de emergencia y catástrofe e integrar comités y comisiones que disponga la autoridad.

10 - Desarrollar indicadores sensibles para enfermería.

11 - Controlar la distribución de insumos, equipos, instructivos, normas, medicamentos, biológicos y otros necesarios para las actividades de enfermería.

12 - Participar en el análisis de la situación de salud de la población del radio de influencia.

13 - Organizar, ejecutar, coordinar las acciones de vigilancia epidemiológica.

14 - Promover la investigación en enfermería.

Las funciones instrumentales serán concordantes a los fines de las unidades organizativas donde se desempeñe.

Jefe de Sección de Enfermería

Profesional con título de grado responsable ante el Jefe de Servicio del funcionamiento de la Sección y los cuidados de enfermería que se brindan, según sean en unidades organizativas de atención primaria u hospitalaria.

Las funciones sustantivas del Jefe de Sección serán:

1 - Planificar, organizar, ejecutar y evaluar los cuidados de enfermería que se brindan en la sección a fin de asegurar la continuidad de los mismos en el establecimiento y en la modalidad ambulatoria que se establezca.

2 - Satisfacer la demanda a través de la estructura a su cargo como responsable de los criterios técnicos y del personal que dispone para obtener la mejor calidad, eficiencia y oportunidad de los cuidados según normas y procedimientos.

3 - Distribuir el personal, licencias y permisos para la cobertura horaria de las actividades asignadas.

4 - Prever y solicitar recursos necesarios para el buen funcionamiento de la sección y controlar las condiciones de uso de los recursos materiales y equipos.

5 - Solucionar los problemas relacionados al trabajo de enfermería, en acuerdo con la autoridad respectiva.

6 - Informar sobre el funcionamiento de la sección a las autoridades pertinentes.

7 - Participar en la elaboración y revisión de rutinas y procedimientos de enfermería.

8 - Participar en acciones de enfermería que le sean asignadas en situaciones de imprevistos, emergencia o catástrofe.

9 - Realizar reuniones periódicas con el personal y el equipo multidisciplinario.

10 - Controlar los registros de enfermería, la producción estadística y gestionar las mejoras necesarias.

11 - Asegurar la aplicación de los programas de salud vigentes.

12 - Cooperar en la evaluación de las condiciones de trabajo y el desempeño del personal de enfermería a cargo.

13 - Realizar educación en servicio, fomentar la investigación y cooperar con las instituciones formadoras durante la práctica.

Las funciones instrumentales serán concordantes a los fines de las unidades organizativas donde se desempeñe.

Art. 2°- Comuníquese a quienes corresponda, publíquese y archívese.